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對接產(chǎn)業(yè)需求 賦能職教升級——灤州市職教中心專業(yè)教師企業(yè)浸潤式研修活動紀(jì)實(shí)

2025-11-05 17:19    來源:網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載    作者:未知    閱讀:3次    我要評論

[導(dǎo)讀]在產(chǎn)業(yè)升級與技術(shù)迭代的浪潮中,企業(yè)與職業(yè)教育的深度融合已成為推動高質(zhì)量發(fā)展的重要引擎。河北藍(lán)帶作為區(qū)域重點(diǎn)企業(yè),直面一線技術(shù)崗位的挑戰(zhàn),提出了焊工、電工、叉車工等崗位的精準(zhǔn)培訓(xùn)需求。 灤州市職教中心以此為切入點(diǎn),啟動“中職技術(shù)人員企業(yè)浸潤式研修計(jì)劃”,打通產(chǎn)教融合的“最后一公里”,賦能企..

在產(chǎn)業(yè)升級與技術(shù)迭代的浪潮中,企業(yè)與職業(yè)教育的深度融合已成為推動高質(zhì)量發(fā)展的重要引擎。河北藍(lán)帶作為區(qū)域重點(diǎn)企業(yè),直面一線技術(shù)崗位的挑戰(zhàn),提出了焊工、電工、叉車工等崗位的精準(zhǔn)培訓(xùn)需求。

灤州市職教中心以此為切入點(diǎn),啟動“中職技術(shù)人員企業(yè)浸潤式研修計(jì)劃”,打通產(chǎn)教融合的“最后一公里”,賦能企業(yè)提質(zhì)增效。10月31日,學(xué)校選派楊海芳、史連成、吳志剛、賈開、楊玉韜等相關(guān)專業(yè)骨干教師進(jìn)駐藍(lán)帶集團(tuán),開啟專項(xiàng)研修活動。

聚焦痛點(diǎn):從“會操作”到“精技能”

焊工崗位研修

針對當(dāng)前初級、中級焊工面臨焊接質(zhì)量不穩(wěn)定、新材料焊接技術(shù)不熟等難題,依托企業(yè)真實(shí)工件與產(chǎn)線,研修活動重點(diǎn)強(qiáng)化焊條電弧焊、氬弧焊的基礎(chǔ)理論與實(shí)操訓(xùn)練,幫助員工掌握不銹鋼、鋁合金等新材料的焊接工藝,實(shí)現(xiàn)從“能焊”到“焊好”的跨越。

電工崗位研修

針對電氣故障排查效率低、自動化系統(tǒng)理解不深、圖紙識讀能力弱等問題,研修內(nèi)容圍繞弱電系統(tǒng)、PLC控制原理、電氣圖紙解析展開。同時植入預(yù)防性維護(hù)理念,為企業(yè)構(gòu)建更可靠的設(shè)備管理體系。

叉車崗位研修

針對操作不規(guī)范、效率低、保養(yǎng)意識不足等叉車工亟待突破的瓶頸,研修以安全法規(guī)為基石,融入高效堆垛技巧、車輛點(diǎn)檢流程及故障預(yù)判方法。同時,強(qiáng)化規(guī)范意識,讓每一聲引擎轟鳴都傳遞安全與效率的平衡。

共贏未來:職教與產(chǎn)業(yè)“雙向奔赴”

對于中職學(xué)校,此次研修是優(yōu)化課程體系、提升師資實(shí)戰(zhàn)能力的契機(jī);對于企業(yè)而言,則是夯實(shí)人才梯隊(duì)、降低運(yùn)營風(fēng)險的戰(zhàn)略投資。通過校企聯(lián)合研修,不僅為教師賦予市場認(rèn)可的“技能護(hù)照”,更為企業(yè)沉淀一支“懂理論、精操作、能創(chuàng)新”的技術(shù)骨干隊(duì)伍。

產(chǎn)教融合是技術(shù)賦能與人才共生的生態(tài)構(gòu)建。灤州市職教中心將以此次研修為新起點(diǎn),以企業(yè)崗位需求為導(dǎo)向,以浸潤式研修為路徑,堅(jiān)持走產(chǎn)教融合、校企合作發(fā)展道路,讓產(chǎn)教融合成為推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大引擎,讓校企合作成為服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)橋梁。

編輯:張玉芳

審核:蔡宗海

來源:灤州職教中心

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